司法局2019年上半年党建工作总结
2019年上半年，我局党建工作在市直属工委的正确领导下，认真贯彻十九大和习近平总书记系列重要讲话精神，以“两学一做”学习教育为主线，扎实有效地推进党员队伍的组织、思想、作风建设，为全面完成市委、市政府交办的各项工作提供强有力的思想和组织保证。现将我局2019年度上半年党建工作总结如下：
一、强化组织建设，充分发挥党的战斗堡垒作用
我局现有党员13人，在职党员12名，其中退休党员1名。
1、抓党员管理，集中排查党组织关系。以党支部为单位，以党员组织关系为依据，对司法局党员组织关系进行了排查工作，根据我局党员花名册、入党材料、组织关系介绍信存根、支部生活记录等，对党员身份信息、组织关系转接情况、交纳党费等情况进行摸底核查，建立健全党员档案。
2、抓制度建设，加强党费收缴管理。为进一步加强党员管理、严格党内生活、规范党费收缴行为，由专人负责党费收缴管理工作，实行“党费交纳日”制度，建立党费收缴使用台账，把每月的1日作为党费收缴日，党员个人持《党费证》按时、足额交纳党费，党支部如实记录党员交纳党费情况。2019年上半年，共上缴党费1962元。
3、抓载体建设，夯实党建工作基础。将党旗、誓词、党员的权利和义务以及党费收缴、党内监督、党风廉政建设、党支部工作、“三会一课”等六项规章制度完善，并设党务公开栏、工作剪影、学习园地、组织机构等专栏。
二、紧抓思想建设，深入开展“两学一做”学习教育
司法局党支部始终把思想政治教育工作放在首位，严格执行“三会一课”制度，落实“六个一”工作机制，紧紧围绕机关实际，以高标准、严要求、高效率推进“两学一做”学习教育扎实开展， 全面提高党员干部素质。
（一）加强学习机制建设
一是建立学习机制。坚持把司法局党支部的机关干部队伍建设作为夯实党建工作基础的重要前提，党支部制定了详实的年度学习计划：每周组织一次支部集中学习；每个月开展一次党员主题日活动；每季度一次工作调度；每半年一次工作小结，开展一次党的十九大应知应会知识测试，开展一次自学心得体会交流研讨等。通过不断完善学习机制，在党支部内营造了深厚的学习氛围。二是突出关键少数。坚持从支部书记做起，带头讲课、带头研讨、带头撰写心得体会，激发了党员干部主动参与学习、创新发展的热情。
（二）积极创新思想政治教育工作
重点围绕《党章》《习近平总书记系列重要讲话读本》《习近平谈治国理政》等内容，充分利用根河党建网、司法局微信群、司法局微信公众号、北疆先锋APP、学习强国等学习平台，通过个人自学、集中学习、领导上党课、观看电教片、组织知识竞赛、撰写心得、专题研讨等方式，全面提升党员干部的政治思想水平。上半年年共组织集中学习16次，召开党员大会2次，支委会6次，支部书记讲专题党课2次，科级领导干部共讲党课2次，观看警示教育片2次。每位党员撰写学习心得2篇，开展专题研讨2次，学习覆盖面达100%。
（三）强化主题党日活动
2019年上半年组织主题党日6次，除常规的党日学习和座谈外，在重要时间节点和重大节日司法局党支部还开展形式多样的党日活动。一是开展“手抄党章”主题活动，“七一”前夕，机关党员进行了为期7天的手抄党章活动，活动结束后全体党员对抄写成果进行互相学习观摩，充分调动全体党员干部学习热情和践行自觉。二是开展知识测试活动。组织全体党员干部对“两学一做”学习教育成果进行了阶段性检验，达到以考促学，以学促用的目的。三是开展“《条例》《准则》学习月”活动。通过观看电教片、领导干部讲党课等形式，以严格的纪律和优良的作风凝心聚力，积极营造风清气正的干事创业氛围。
三、加强作风建设，凝聚干事创业强大合力
（一）加强“一岗双责”，推进廉政文化建设
全面落实党风廉政建设责任制，进一步明确了党支部的主体责任，落实“一岗双责”目标责任制和分级负责制。与全体党员签订了党风廉政建设责任书和严格遵守中央八项规定承诺书，进一步建立健全了党员干部廉政档案。多次召开司法局党支部党风廉政建设工作会议，传达学习了中央、自治区、呼伦贝尔市委、根河市委、市纪委相关文件精神。进一步健全了廉政风险防控体系，重新梳理每位党员干部的廉政风险点，及时更新任务台账。不断加强廉政文化建设，在司法局的机关微信公众平台上及时发布学习“廉政文化”相关内容。
（二）坚持问题导向， 着力解决问题
实行责任清单、问题清单、整改清单的“三单制”，确定主体责任，在学习中查找问题，针对存在的问题明确整改措施、整改时限、责任人，及时进行整改，解决了党员党性观念不强、干事创业精气神不足、政治生活不够严格等问题。在强化党建工作与行政工作“一岗双责”、“三重一大”制度的同时，司法局党支部着力加强支部有关制度建设，充实完善了“制度簿”，并建立党员学习教育考核评价机制，明确主要内容及党员学习教育考核标准。
（三）明确党员标准，树立行为规范
组织全体党员开展“合格党员具体标准”大讨论。每位党员立足岗位，谈认识、提标准、找不足、定措施。司法局党支部围绕讨论情况，结合机关实际，从工作作风和业务工作两方面出发，制定了司法局“合格党员”具体标准，并将其细化、量化。全体党员按照合格党员标尺，全心全意为人民服务，切实发挥党员先锋模范作用。
（四）发挥党员先锋模范带头作用，深入开展进社区工作
为切实开展根河市党员干部“进社区、送温暖、献爱心”联系帮扶困难群众活动，充分发挥司法局党支部先锋模范带头作用，深入开展困难群众帮扶工作。一是统一思想提高认识。组织党员干部积极学习根河市党员干部“进社区、送温暖、献爱心”活动通知。司法局党支部结合本单位实际制定了本单位的帮扶方案，按时填写帮扶台账信息并及时上报。二是扎实有效开展帮扶工作。春节期间司法局党员干部分别为帮扶户家中送去了节日慰问金各500元。三是经常性深入金河、森工社区，紧密结合群众需求，开展法制宣传、法律服务等活动。
四、加强意识形态建设，把握正确舆论导向
一是落实意识形态工作责任制认真落实意识形态工作主要领导负责制，领导班子切实担负起抓意识形态工作的政治责任和领导责任。各党组成立意识形态工作领导小组。将意识形态工作摆上重要议事日程，列入年度工作计划。每半年召开专题会议一次，对意识形态工作进行分析研判，确保各项工作的顺利推进。
二是建设学习型党组织以建设学习型党组织为抓手，深入推进理论武装工作。认真制定党支部学习计划，组织开展好政治理论学习和读书活动，引导党员干部学理论、学法规、学业务。结合“两学一做”学习教育，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列重要讲话精神，中国共产党第十九次全国代表大会等内容，提升和推动干部职工正确理解和自觉贯彻执行党的理论和路线方针政策。
三是抓好新闻宣传及舆论引导。始终坚持党管媒体原则，不断壮大主流思想舆论，把握正确舆论导向，凝聚正能量，守好主阵地。积极做好网上工作，严格实行信息审核程序，保证“根河司法”微信公众平台、新浪微博传播正能量。
五、存在的问题
上半年，司法局党支部在市直属机关工委的正确指导下，在局党组的正确领导下，做了一定的工作，取得了一定的成绩，但还存在有不足。一是政治理论学习不够扎实，联系不够深入。个别党员存在理论基础知识薄弱，党性观念淡化的问题，对理论知识的认识还停留于表面现象，没有去系统、深入地去学习。二是开展批评与自我批评不够。个别党员入党前思想积极，工作、学习积极主动，但入党之后则表现为自我要求放松、自律意识下降，先锋模范作用发挥得不好。
六、下一步工作打算
（一）不断巩固和扩大“两学一做”学习教育活动成果。持之以恒地抓好“学习型、服务型、创新型”党组织创建活动，积极探索新形势下加强党员队伍建设的长效机制。认真抓好党支部建设，充分发挥支部的战斗堡垒作用。
（二）进一步增强党员意识，着力引导党员以身作则，做好表率，发挥好先锋模范作用。认真做好党员的发展工作，严把发展关，真正做到成熟一个发展一个，切实保证新党员的质量。
（三）认真落实市直属机关工委的各项要求，创造性地推进机关思想政治建设的各项工作，抓好学习教育实践理论成果的运用和创新，切实把机关党建工作各项任务落到实处。
（四）进一步加强和改进机关党的作风建设，加强思想教育，提高每一个工作人员的自律意识和道德修养，充分调动广大党员干部围绕大局、服务中心、服务群众的激情与能量，发挥机关党组织在机关建设中的保障作用。